Segundo o jornal, a classe conta com 19 dispositivos legais que lhes permite a ausência sem que haja descontos no salário, entre eles estão a licença médica, licença-prêmio, oferecida por assiduidade, e faltas abonadas por motivos relevantes, seis por ano neste caso. Um desses mecanismos permite ao professor faltar 100 dos 200 dias letivos, desde que apresentem atestados médicos e que as faltas não sejam em dias seguidos.

A Secretaria de Educação do Estado classifica os dados como “preocupantes” e diz que há um pacote voltado aos professores que irá incentivar a diminuição de faltas. Em nota, a secretária Maria Helena Guimarães diz que o projeto traz benefícios como o pagamento em dinheiro de 30 dos 90 dias de licença-prêmio e a antecipação do bônus de merecimento, que considera, principalmente, a assiduidade.

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